Povijest i počeci hrvatskog wellnessa
Prije deset godina otvoren je prvi wellness centar u Hrvatskoj i to u okviru prvog hotela s pet zvjezdica u Hrvatskoj, u hotelu Milenij u Opatiji. Nakon otvaranja prvog wellness centra u Opatiji, slijedilo je otvaranje wellness centara u holelu Sol Umag u Umagu i hotelu Dijamant u Poreču, a potom i Spa Wellness centar u HN Solaris u Šibeniku. Tako se 1984., u Hrvatskoj broji 44 wellness centara u hotelima ( prema podacima iz HGK), a danas ih je preko 150. U toj prvoj fazi wellnessa, hrvatskim je poduzetnicima- osnivačima nedostajalo znanja i iskustva, wellness se pokretao s idejom da bude dodatna vrijednost u turizmu te da podigne ukupni dojam i kvalitetu usluge hotela. Zbog nedovoljnog razumijevanja značenja i tržišnih potencijala wellness ponude, i danas se wellness u Hrvatskoj planira tako da se investitori nadmeću i mjere kvalitetu wellnessa po veličini i broju wellness sadržaja.
Wellness nisu samo sauna, bazen i tuševi!
Wellness nije samo sauna, bazen, tuševi, whirlpooli, sprave za fitness. Wellness sadržaji su "hardware" koji služi i planira se tek nakon što se odluči koji to program i koju "zdravu priču" ili program želimo i možemo provoditi i ponuditi našim klijentima. Teško je wellness i spa stručnjacima, ukoliko nisu učestvovali u svim fazama planiranja wellnessa, u fazi poslovanja kreirati ponudu i procese za programe i usluge koji su možda ključ uspjeha istog wellnessa.
Dobar wellness ima vjerodostojne zdravstvene, antistres i kozmetičke stručne vrijednosti ili "wellness priče" i programe koji ostavljaju duboki i puno trajniji pozitivan trag na zdravlje, odmor i ljepotu u svakodnevnom životu svojih korisnika. Wellnessu za taj cilj nedostaju uže specijalizirani stručnjaci iz pojedinih područja zdravlja – prije svega iz područja duhovnog zdravlja, nutricionizma, pa i kineziologije, psihologije, anti-aging medicine i kozmetologije. Hrvatska ima licencirane wellness škole i dobre učitelje. No iste škole i stručna usavršavanja rijetko pohađaju medicinski obrazovani stručnjaci, a završeni polaznici se nedovoljno zapošljavaju u wellness i spa centrima – a to je velika šteta za hrvatski wellness.
